Uns interessiert der MENSCH und seine WERTE. PROCED bietet Ihnen LÖSUNGEN für Personalentwicklung und Karriere an.

Wir geben Ihnen Zeit für die Erledigung Ihrer Kernaufgaben zurück und reduzieren durch unsere Professionalität die Unternehmensrisiken.

Unsere Kernkompetenz und unsere Passion ist HR-Arbeit. Für Firmen mit keiner oder geringer vorhandener HR-Kompetenz sind wir für zeitaufwändige oder anspruchsvolle Situationen da. Dies erledigen wir effizient und effektiv. Langfristig mit dem Aufwand, den Sie benötigen. Dazu bringen wir viel Erfahrung aus Industrie und Finanz - von KMU bis Grossunternehmen - mit.


Für Unternehmen und Organisationen im Umbruch

  • Als Unternehmer suchen Sie einen Begleiter mit Erfahrungen im Unternehmertum und in Führung zur Vorbereitung von schwierigen Entscheiden oder deren Implementierung?
  • Sie als Unternehmer, Personal- oder Linienverantwortlicher suchen eine zusätzliche und unabhängige Einschätzung oder tatkräftige Unterstützung für Personalarbeit?
  • Wollen Sie die nächste Stufe von Wachstum Ihres Unternehmungs erreichen?
  • Erzwingen Marktveränderungen eine klarere Positionierung der Unternehmung?
  • Verunsichern Veränderungen in Ihrem Unternehmen die Mitarbeitenden?
  • Ist es Ihnen wichtig, für Mitarbeitende neue Herausforderungen oder Anschlusslösungen zu finden?

 

CORONA: Bei unseren Treffen stellen wir selbstverständlich die gültigen Regeln sicher oder begleiten Sie digital.
Kontaktieren Sie uns bitte unverbindlich jederzeit mit dem Kommunikations-Witget unten links. Danke!

Personal-Management
(HR-Services)

Unsere HR Management Dienstleistungen entlasten nicht nur in administrativen Belangen stark. Wir unterstützen Sie professionell und effektiv bei Engpässen oder fehlender Kompetenz in der Personalverantwortung. INTERESSIERT?

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Leadership-Entwicklung

Aktuelle Themen wie Back2theOffice, Führen in agilen Teams und Stärken der eigenen Widersatndsfähigkeit resp. des Kommunikationsvermögen fordern Vorgesetzte und Projektleiter heraus. Wir unterstützen Sie professionell und effektiv bei Engpässen oder fehlender Kompetenz in der Führung. INTERESSIERT?

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Nachfolge-Coaching

Nachfolgeregelungen sind einschneidende Ereignisse im Leben einer Unternehmen und deren Besitzer. Der Prozess der Ablösung ist steinig, beginnt oft früher als angenommen und überdauert die erfolgreiche Nachfolgeregelung. Wir begleiten Sie. INTERESSIERT?

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Konfliktprävention
und -management

Haben Sie in Ihrem Unternehmen eine vom Gesetzgeber empfohlene Konfliktstelle? Konflikte am Arbeitsplatz oder in der Zusammenarbeit mit externen Partnern? Wir helfen für eine Lösung. INTERESSIERT?

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Für Menschen in spannenden Lebensphasen als Sparringpartner oder Konfliktlöser

  • Sie wollen oder müssen sich beruflich neuorientieren?
  • Sie haben ungeklärte Fragen und Anliegen?
  • Sie suchen neue Herausforderungen?
  • Sie möchten sich selbständig machen?
  • Sie suchen einen Konfliktmanager?
  • Sie suchen einen Sparringpartner und Begleiter im Prozess der Unternehmensnachfolge?

LÖSUNGEN für Karriere und Wege aus der Krise finden Sie unter: www.ihrpersonalcoach.ch


Seminare

Die Professionalität unserer Referenten erlaubt alle Themen äusserst kompetent abzudecken. Wir verfolgen damit einen ganzheitlichen und nachhaltigen Ansatz in der Personalberatung. Entdecken Sie unsere aktuellen Seminare und melden Sie sich noch heute an.



Unser Ökosystem

 

Abhängig von der Aufgabenstellung involvieren wir spezialisierte Partnerunternehmen, in Absprache mit dem Kunden, ein. Mit den nachfolgenden Partnern pflegen wir regelmässig einen erfolgreichen Austausch:

Der äussere Blick auf die Persönlichkeit

Professionelle Kompetenz im Arbeitsrecht CH

Professioneller Ansprechpartner für psychische Krisen

Externes Personalmanagement in der EU (D)

Coaching für bessere Entscheidungen

Beratungs- und Implementierungspartner für Prozesse und IT

We are design

Unabhängiger Versicherungsbroker