Uns interessiert der MENSCH und seine individuellen Werte.
PROCED bietet Ihnen Lösungen für Personalentwicklung und Karriere.

Wir geben Ihnen Zeit für die Erledigung Ihrer Kernaufgaben zurück und reduzieren mithilfe unserer Professionalität vorhandene Unternehmensrisiken.

Da unser Know-How in der HR-Arbeit liegt, können wir Firmen mit keiner oder gering vorhandener HR-Kompetenz unterstützen und sind für zeitaufwendige und anspruchsvolle Situationen Ihr Ansprechpartner. Zusätzlich bringen wir viel Erfahrung aus dem Industrie- und Finanzbereich - von KMU bis Grossunternehmen - mit.


Für Unternehmen und Organisationen im Umbruch

  • Als Unternehmer suchen Sie einen Begleiter mit Erfahrung im Unternehmertum und in Führung zur Vorbereitung von schwierigen Entscheiden oder deren Implementierung?
  • Sie als Unternehmer, Personal- oder Linienverantwortlicher suchen eine zusätzliche und unabhängige Einschätzung oder tatkräftige Unterstützung für Personalarbeit?
  • Wollen Sie die nächste Stufe von Wachstum Ihres Unternehmens erreichen?
  • Erzwingen Marktveränderungen eine klarere Positionierung der Unternehmung?
  • Verunsichern Veränderungen in Ihrem Unternehmen die Mitarbeitenden?
  • Ist es Ihnen wichtig, für Mitarbeitende neue Herausforderungen oder Anschlusslösungen zu finden?

 

CORONA: Bei persönlichen Treffen stellen wir selbstverständlich die gültigen Regeln sicher oder begleiten Sie digital. Sie können uns jederzeit mithilfe des Kommunukations-Widgets unten links kontaktieren. Danke!

Personal-Management
(HR-Services)

Unsere HR Management Dienstleistungen entlasten nicht nur in administrativen Belangen stark. Wir unterstützen Sie professionell und effektiv bei Engpässen oder fehlender Kompetenz in der Personalverantwortung.

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Leadership-Entwicklung

Aktuelle Themen wie Back2theOffice, Führen in agilen Teams und Stärken der eigenen Widersatndsfähigkeit resp. des Kommunikationsvermögen fordern Vorgesetzte und Projektleiter heraus. Wir unterstützen Sie professionell und effektiv bei Engpässen oder fehlender Kompetenz in der Führung.

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Nachfolge-Coaching

Nachfolgeregelungen sind einschneidende Ereignisse im Leben eines Unternehmen und deren Besitzer. Der Prozess der Ablösung ist steinig, beginnt oft früher als angenommen und überdauert die erfolgreiche Nachfolgeregelung. Wir begleiten Sie.

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Konfliktprävention
und -management

Haben Sie in Ihrem Unternehmen eine vom Gesetzgeber empfohlene Konfliktstelle? Konflikte am Arbeitsplatz oder in der Zusammenarbeit mit externen Partnern? Wir helfen für eine Lösung.

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Für Menschen in spannenden Lebensphasen als Sparringpartner oder Konfliktlöser

  • Sie wollen oder müssen sich beruflich neuorientieren?
  • Sie haben ungeklärte Fragen und Anliegen?
  • Sie suchen neue Herausforderungen?
  • Sie möchten sich selbständig machen?
  • Sie suchen einen Konfliktmanager?
  • Sie suchen einen Sparringpartner und Begleiter im Prozess der Unternehmensnachfolge?

LÖSUNGEN für Karriere und Wege aus der Krise finden Sie unter: www.ihrpersonalcoach.ch


SEMINARE

Die Professionalität unserer Referenten erlaubt alle Themen äusserst kompetent abzudecken. Wir verfolgen damit einen ganzheitlichen und nachhaltigen Ansatz in der Personalberatung. Entdecken Sie unsere aktuellen Seminare und melden Sie sich noch heute an.



Unser Ökosystem

 

Abhängig von der Aufgabenstellung involvieren wir spezialisierte Partnerunternehmen, in Absprache mit dem Kunden, ein. Mit den nachfolgenden Partnern pflegen wir regelmässig einen erfolgreichen Austausch:

Der äussere Blick auf die Persönlichkeit

Professionelle Kompetenz im Arbeitsrecht CH

Professioneller Ansprechpartner für psychische Krisen

Externes Personalmanagement in der EU (D)

Coaching für bessere Entscheidungen

Beratungs- und Implementierungspartner für Prozesse und IT

We are design

Unabhängiger Versicherungsbroker