KMU BEWERBERMANAGEMENTSYSTEM

IHRE ANFORDERUNGEN

Eine klassischer Rekrutierungsvorgang startet mit einer Inserateschaltung. Das Inserat ist kostenpflichtig.
Ein professioneller Eindruck des Inserates ist attraktiv für Interessenten
Inserate müssen für genügend Reichweite via Social Media gestreut werden
Bewerbungen werden oft mittels eMail gesteuert und verwaltet
Warten auf Bewerbungen reicht heute nicht mehr aus. Die Strategie muss aktiver sein.
Ein professioneller Inserateprozess stärkt die Glaubwürdigkeit des Arbeitgebers

Stärken

- Oft hat der Arbeitgeber das Gefühl, das sein Erfolg mit der Publikation des Inserates erledigt ist
- Er ist auch mit seinem eigenen unreflektierten Text zufrieden

Schwächen

- Nur mit Aufschaltung Inserat ist es nicht möglich, dem Aufwand einen qualifizierten Nutzen gegenüber zu stellen
- Die Steuerung des Bewerbungsprozesses und Verwaltung der Dokumente und Feedbacks mittels eMail wird immer unübersichtlicher
- Interessante Profile, die abgelehnt werden, sind gemäss DVSGO zu löschen. Ein Prozess, der erlaubt dem Interessenten die Wahl zu lassen ist nicht vorhanden
- Die Möglichkeit sich nur per eMail zu bewerben, ist für Inserenten nicht attraktiv. Folge: Weniger Bewerber, weil der Bewerbungsaufwand umständlich oder nicht glaubwürdig ist
- Inserateplattformen kosten oft mehrere 100 CHF /Monat und haben meist geringe, intransparente Reichweite

UNSER ANGEBOT

Einsatz einer Talent Acquisition Suite (softgarden), welche skalierbar und pragmatisch bedienbar ist
Attraktoren: Mehr und bessere Bewerbungen, Schnellere Time-to-Hire, Attraktivät Arbeitgeber gesteigert, Aufwand und Kosten sparen
Das System erlaubt eMail-eingegangene Bewerbungen zu integrieren
Fragen an den Bewerber erlauben die Vorauswahl präziser zu gestalten
Anforderungen an die Kompetenten können pro Stelle hinterlegt werden. Dies führt beim Arbeitgeber zu einem besseren Verständnis für Qualität im Betrieb
Die Lösung ist cloud-basiert d.h. Kombinierbar mit HR-Dienstleistungen nach Wahl
Optional: Aktiv-Sourcing mittels Sozial Media
Optional: Direktansprache von Empfehlungen

UNSERE LEISTUNGEN